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任何工作岗位都可以使用劳务派遣人员吗?

案例实录   2012年,高女士经朋友介绍某公司担任财务总监,因是偶有关系,双方当时并未签订劳动协议,直到1年后,公司才与他签订一份合同,但合同具体内容高女士并未细看。后来,高女士身体不舒适,去医院看病才发现公司一直没有为自己缴纳社会保险。在跟公司协商无果后,她只能向劳动保障监察部门求助,不料公司当即翻脸,通知她不用上班了,同时拿出合同指出高女士是一家外省劳务派遣公司员工,与公司不存在...

[转载] · 劳动法苑 · 2019-10-30 11:55
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任何工作岗位都可以使用劳务派遣人员吗?

案例实录    2012年,高女士经朋友介绍某公司担任财务总监,因是偶有关系,双方当时并未签订劳动协议,直到1年后,公司才与他签订一份合同,但合同具体内容高女士并未细看。后来,高女士身体不舒适,去医院看病才发现公司一直没有为自己缴纳社会保险。在跟公司协商无果后,她只能向劳动保障监察部门求助,不料公司当即翻脸,通知她不用上班了,同时拿出合同指出高女士是一家外省劳务派遣公司员工,与公司不存...

[转载] · 劳动法苑 · 2019-10-29 11:32
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连续用工期间可以订立多个派遣协议吗?

案例实录    2010年,电工老刘与平安劳务派遣公司签订了三年的劳动合同,约定从事电力维修工作。之后老刘被派住某建筑公司从事电力设备维修工作。但是在工作了一段时间后,老刘发现一个问题:每当工作将满6个月时,他都被用人单位通知休假,隔几天后,又被通知继续上班。老刘因此失去了很多应得的福利待遇。那么,在连续用工期间是否可以订立多个派遣协议呢? 律师分析   一个派遣...

[转载] · 招聘动态 · 2019-10-28 11:30
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劳务派遣单位可以向劳动者收取服务费吗?

案例实录    大三学生校长与某劳务派遣公司签订劳动合同,合同履行期为自签约之日起3年,并约定,小张接受劳务派遣期间月工资为2500元,但派遣公司需扣除200元作为公司的管理费和服务费;无派遣任务时,按月工资1000元计发,且不取任何费用。小张有些疑惑:法律不是规定用人单位不能向劳动者收取任何费用吗?那么,劳务派遣单位是否可以向劳动者收取服务费呢? 律师分析   现实中,很多...

[转载] · 劳动法苑 · 2019-10-25 00:00
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非全日制工作需要订立劳动合同吗?

案例实录   20112年4月,面临房贷压力的小张现在业余时间找一份兼职工作,减轻生活压力。小张每周都有双休日,所以他找到了一份在某超市周六日做临时促销员的工作。在入职前,小张将自己的基本情况告知了超市,但是超市认为即使是兼职也需要签一份合同,以保障超市的利益。但是,小张认为签合同是没有必要的。那么,非全日制工作需要订立劳动合同吗? 律师分析   小张找的这份兼职工作属于非全日...

[转载] · 劳动法苑 · 2019-10-24 11:50
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员工家属代签的劳动合同有效吗

案例实录    某食品公司招聘生产人员若干,在全市范围内发布招聘信息,汪某曾经在一家食品公司工作两年,现因病回了老家修养。其丈夫得知食品公司的招聘信息后再电话中和其商量,二人都觉得该食品公司在当地是不错的企业,如果进入该企业工作收入应该很稳定。汪某在老家办理健康证和身份证,因为办证有一个时间限定,要等一个星期才能回到城市。汪某的丈夫等不及汪某回来就代替汪某与食品公司签订劳动合...

[转载] · 劳动法苑 · 2019-10-23 11:36
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企业与员工签订劳动合同能否向其收取培训费?

案例实录      某科技开发公司主要是做电子产品开发和市场推广,要求每一位员工都要对该电子产品有较深入的了解,所以经常对员工进行培训。    以前为员工做培训都是免费的,随着经济不景气公司无力承担培训费用,因此决定对老员工每一次培训收取20%的费用,新员工培训收取80%的费用。后公司招聘两名市场推广人员,在签订合同时,公司要求两人每人缴纳2000元的培训费。两人么...

[转载] · 劳动法苑 · 2019-10-22 13:53
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企业可以用就业协议代替劳动合同吗?

案例实录   某生产厂与某技术培训学校签订合作协议,学校向生产厂输送就业毕业生20人。生产厂、培训学校与学生三方签订了就业协议,生产厂接纳了学生到厂实习。经过近3个月的实习,学生们被证明符合录用标准,厂总经理决定了留用这20名学生。当学生们提出签订劳动和同事,厂总经理指出,没有必要再签订劳动合同。学生们强烈要求签订劳动合同。那么,用人单位可以用就业协议代替劳动合同吗? 律师分析 ...

[转载] · 劳动法苑 · 2019-10-21 13:43
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劳动合同中能否约定工伤自负条款?

案例实录   某装饰装潢公司与公司新员工签订劳动合同,约定每月工资3000元,如果效益好另有奖金。试用期3个月,试用期间的工资为2000元,无奖金,公司负责解决住处。另外合同中还注明,在工作期间,如果因职工自身过错导致的死亡,公司不负任何责任。后公司接到某写字楼装潢翻新工作,开工不到一个月,电工邱某在连接天花板电线时踩空跌了下来,造成轻微脑震荡,右腿股长,手术治疗共花费一万多元。伤愈后邱某...

[转载] · 劳动法苑 · 2019-10-18 11:01
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公司能和退休再就业人员签订劳动合同吗?

案例实录    暑假将至,某外语培训学校又将迎来一个新的培训高峰,因此,面向社会大量招聘有经验的教师。现退休在家的王老先生退休前是当地某中学的高级英语教师。王老先生退休后,一直想找个机会发挥余热,重新回到教室的岗位上。他看到外语培训学校的招聘,便带着自己的身份证和退休证来应聘。外语培训学校认为王老师教龄长、经验足,非常合适该项工作。但是经过多方面考虑,学校安排王老师一个星期来两天课...

[转载] · 劳动法苑 · 2019-10-17 11:06
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